CTCP SÔNG ĐÀ 6

Lĩnh vực: Công nghiệp > Ngành: Xây dựng

SD6: Dự kiến tiền lương sau sáp nhập đạt 5,55 triệu đồng/người/tháng

Năm 2012, SD6 dự kiến kế hoạch sản xuất kinh doanh chưa sáp nhập đạt 835,34 tỷ đồng, doanh thu đạt 754,71 tỷ đồng, LNST là 43,42 tỷ đồng, lợi nhuận sau thuế là 32,56 tỷ đồng.

Ngày 28 tháng 03 năm 2012 tới đây, Công ty cổ phần Sông Đà 6 (SD6) sẽ Đại hội cổ đông thường niên năm 2012.

Tại Đại hội, HĐQT sẽ trình ĐHCĐ thông qua kết quả kinh doanh, phương án phân phối lợi nhuận năm 2011.

- Kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2012

+ Thuận lợi: SD6 có nguồn nhân lực, năng lực quản lý, điều hành, uy tín và thương hiệu đã vững vàng, tích lũy được sau 6 năm hoạt động theo mô hình DN cổ phần, và chuẩn bị chuyển dịch sang 1 số ngành nghề kinh doanh mới, có nhiều cơ hội về thị trường rộng lớn hiện tại và tương lai. SD6 đang thực hiện tái cấu trúc DN theo kế hoạch của chính phủ.

+ Khó khăn: SD6 môi trường làm việc đều ở vùng núi, vùng sâu vùng xa, không thuận lợi nhiều mặt và không thu hút được lao động cao đến làm

Do tính chất đặc thù của ngành nghề xây dựng thủy điện, hầu hết việc cung cấp thiết kế,dự toán đều chậm, đơn giá chưa thống nhất, áp lực tiến độ thi công căng thẳng.

- Năm 2012, SD6 dự kiến kế hoạch sản xuất kinh doanh chưa sáp nhập đạt 835,34 tỷ đồng, doanh thu đạt 754,71 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế là 43,42 tỷ đồng, lợi nhuận sau thuế là 32,56 tỷ đồng. Cổ tức năm 2012 bằng tiền 15%, sau khi công ty sáp nhập thu nhập bình quân : 5,55 triệu đồng/ người/ tháng.

Hội đồng quản trị sẽ trình phương án phát hành 1.713.000 CP theo hình thức chào bán ra công chúng để hoán đổi toàn bộ số cổ phiếu của S64 và SSS do các cổ đông bên ngoài nắm giữ theo tỷ lệ hoán đổi được cổ đông S64,SSS và SD6 thống nhất thông qua.

 

 
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây